EL EMPLEO PERFECTO

Antes de llevar a cabo esta nueva entrada, he tenido que revisar, de una forma exhaustiva, mi estado de ánimo. Parecerá una tontería, pero escribir sobre este tema tan actual y, además, tan crítico, requiere un estado de ánimo más que positivo. Como diría el gran Will Smith en El Príncipe de Bel – Air… “el destino cambió… sin comerlo ni beberlo” muchas personas de este País nos hemos visto en una situación sin precedentes: “Desempleados”.

El día después de pasar a formar parte de las listas del “paro”, todavía no era consciente de nada. En ese momento no me imaginaba que se avecinaba ¡tormenta eléctrica! Al principio, después de unos cuantos años trabajando, piensas que llega un periodo vacacional, un relax merecido después de una larga batalla. Probablemente este pensamiento sea útil durante unos días, unas semanas, pero poco más. A medida que comienzan las visitas a las oficinas de empleo,  te vas dando cuenta de que “pintan bastos”. Las falsas vacaciones se acaban, ¡y tú sin disfrutarlas! Tan rápido como decides, comienzas la búsqueda de: “El empleo perfecto”.

Pero… ¿Existe el empleo perfecto? Probablemente la gran mayoría piense que NO. La perfección no existe (o eso dicen), pero si algo he pensado, y mucho, durante estos tiempos que corren, es que, al menos, las posibles Empresas, Empresarios u Organismos Públicos que ofertan puestos de trabajo, deberían ofrecerlo. ¿Qué no? ¡Pues claro que sí! ¿O es que ellos no buscan al candidato perfecto?

En mi caso, una de las cosas que más me dolió fue “vaciar” mi Currículum. Parece mentira, pero los cursos realizados, experiencias laborales y otros datos que yo consideraba de interés, desaparecían del papel a la misma velocidad que pensaba: ¿Esto qué es? Mucha gente habrá tenido que “hacer desaparecer” más datos: Licenciaturas, ciertas experiencias laborales, incluso negar que tiene altos conocimientos sobre una materia. Si buscas trabajo de “lo tuyo” intentas reflejar todos tus conocimientos de la mejor manera posible, pero como hoy en día encontrar un empleo en tu gremio es casi una “misión imposible”, tienes que reconvertirte y acoplarte a las ofertas existentes, ajustando tu Currículum para que, ni más ni menos, seas el candidato perfecto, el que ellos quieren. ¡Veis como tienen que ofrecernos el empleo perfecto!

En la actualidad, sea cual sea el empleo ofertado, se exigen multitud de requisitos, hasta tal punto que te planteas necesitar diez años de vida para tenerlos todos. ¡Qué locura! Y cuando crees que, por fin, cumples los requisitos, que has hecho todo lo posible para tenerlos, te das cuenta de que ahora piden más, y más, y más… Da igual la profesión, todo son requisitos imprescindibles, uno detrás de otro. Tienes que dominar, controlar y saber de todo, “pilotar” tres idiomas (si puede ser conocimientos de un cuarto), ser creativo, tener imaginación, experiencia en todos los campos, saber de Astrología, Astronomía, Filosofía, Ingeniería, disponer de todos los carnés habidos y por haber, vender productos como churros, tener el famoso “don de gentes”…incluso un día nos pedirán saber “pilotar” el Air Force One. ¡Demasiado!

En mi caso, mi carpeta de archivos “CV Gonzalo Polo” no da abasto. He tenido que hacerme ¡seis! CV diferentes. Se dice pronto. Entre esto y las famosas Cartas de Presentación dispongo de más archivos de Word que dedos tengo en las dos manos. Curioso, pero cierto. Seguro que no soy el único loco.

¡Tranquilos! Por lo menos, aquí en la Comunidad Valenciana, siempre nos quedarán las Oficinas del Servef, más pendientes de tus fallos que de otras cosas, al acecho del error para, a la mínima, eliminarte de sus listas, perder la antigüedad e incluso dejarte sin prestaciones. Por no comentar la “amabilidad” general de los empleados que te atienden, más pendientes de ayudarte y solventarte las dudas y problemas que puedas tener que de su “hora de almorzar”. Dicen que la ironía en Radio no funciona, espero que por este medio sí. Y que me perdonen los empleados que sí son validos, que lo hay, pero o he tenido muy mala suerte o durante estos últimos años, este Servicio (hay que recordar que es un Servicio) debería haber ayudado más en lugar de excluir. Desgraciadamente, quizá sea por la cantidad de personas desempleadas que existen hoy en día, pero eso no es culpa nuestra. Eso sí, habría que recordarles que ellos “trabajan”, muchos otros NO.

¡Qué grande! Por si fuera poco, hay que tener el mejor Currículum Vitae, el más llamativo, el único, uno que esté por encima del bien y del mal. Hay que ser original, breve, directo, claro… Para colmo, si utilizas consejos para llevar a cabo esta mejora, unos te llevan por un camino mientras tu crees que es el mejor, pero… ¡Alto! Al día siguiente aparecen otros que te llevan por un camino completamente diferente. ¿En qué quedamos? Una vez más, ¡Una locura! Ya sé yo el porqué de mis delirios diarios. Si al final lo más normal será ocupar por completo un disco duro con la carpeta “CV Gonzalo Polo”.

Esta es la realidad con la que me he encontrado hoy en día: mi realidad. No soy un experto, ni un Coach (figura en alza durante estos tiempos), pero si algo he aprendido es a creer en uno mismo. Hay que reciclarse, renovarse, aceptar ayudas, consejos, mejoras, seguir formándose, pero nunca perder la esencia propia y las creencias. Siempre hay que seguir adelante, cueste lo que cueste, pelear por lo que quieres y sobre todo, y muy importante, no olvidar tus sueños. Ellos te mantendrán vivo.

¡Tengo clarísimo que se busca al candidato perfecto! Pero… ¿Qué pasa con el empleo perfecto?